RECRUIT 2021

Minami Fuji

No.1&Only.1の人づくり企業

「何がしたいのかわからない」「自分の強みがわからない」

様々なチャンスに挑戦したり、
魅力ある上司に出会い、
あなたの眠っている力を引き出してみませんか。

  

  

<南富士の面接について>



南富士は他社とはまったく違ったカタチの面接を行っています。実際にトップとの面談後、人事担当に寄せられた声をご紹介します。

  

『真面目にコツコツが自分の強みだと思っていたのですが、変化が激しい社会の中、それでは通用しないと言う事がわかり、真面目を捨てるからこそ多様性が生まれるのだと感じました。』

『「顔で判断」は驚きましたが、国内外で様々な経験をされているからこそ成せる事だと思いました。顔で全部わかってしまうとか、自分では全然わからないので、すごい…。』

『会社の事業や仕事内容ではなく、社会の今やこれからをお話くださり、見ている世界が全然違うと感じました。そして、先を見て今をやられてきた来たからこそ、コロナでも強い状況にあるのだとわかりました。』

 

遠方の方はZoom、東京事務所ではコロナ対策をしっかりとした対面での面談を行っています。

  

  

今までの経験や知識ではなく、これからの自分の人生を大きく変えるかもしれない自らの潜在能力。
NewValueで様々なことに挑戦している南富士だからこそ、たくさんのチャンスがあります。

アジア人づくり企業
MinamiFuji

教育をすべての業務の優先に


会社の成長は、社員の成長あってこそ。最初から完璧な人はいません。
「人づくり」という基本理念のもと、国内で“日本No.1”の施工力を誇る「総合外装事業」を、海外で“Only.1”の「人づくり&アジアビジネス事業」を展開している会社です。

仕事を知る

経営企画 営業

アジアにおける頭脳人材・技術人材の育成や紹介、アジア事業で困っている企業へビジネス支援に関する企画立案などを行う仕事です。

ルーフマネージャー

雨風、暑さ寒さなどから住む人の暮らしを守る屋根・外壁。住まいの一部を刷新するリフォーム。それらの工事の管理やアフターフォローを行う仕事です。

スマートエネルギー 営業

「太陽光発電システム」「蓄電池」「電気自動車」この3つの商品を組み合わせ、新しい“スマートライフ”をお客様に提案する仕事です。

職人 / ルーフマネージャー補佐

熟練した技術で住宅の屋根・外壁の施工し、住む人の暮らしを守る仕事です。身につけた技術は一生ものです。その他にもルーフマネジメント業務補佐も募集しています。

採用までのプロセス

※経営企画の採用の流れは該当ページでご確認ください。
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応募・エントリー

下記のお問い合わせフォームからご連絡ください。(担当者より追って連絡させていただきます。)

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面接

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内定・採用